STAGE - Junior Technical Support

Ti piacerebbe lavorare nell’ambito dell’ **assistenza** e del **supporto tecnico** oppure occuparti dell’ **avviamento** di **nuovi progetti** legati ai servizi HR e al gestionale ERP, sviluppando soluzioni personalizzate per rispondere alle esigenze delle nostre aziende clienti? Vieni a scoprire come supporto tecnico, consulenza applicativa e innovazione possono migliorare il lavoro delle persone e delle nostre aziende clienti ogni giorno! Avrai la possibilità di lavorare in un contesto dinamico e formativo, dove potrai imparare da professionisti/e del settore, sviluppare competenze tecniche e contribuire attivamente alle attività e ai progetti del Team. **Zeta Service, in breve** Da 23 anni rendiamo più semplice la gestione delle persone nelle aziende italiane. Siamo partiti dal payroll e oggi lavoriamo su tutta l’area HR: amministrazione del personale, consulenza HR e sviluppo organizzativo, ricerca e selezione. Siamo oltre 400 persone in 8 sedi. Cresciamo con un modello ibrido, flessibilità e benefit pensati per stare bene e lavorare bene, senza scegliere tra vita e lavoro. Con **Fondazione Libellula** costruiamo ogni giorno una cultura inclusiva e libera dalla violenza di genere. Scopri di più su Fondazione Libellula. **Chi cerchiamo** Una persona curiosa, con passione per la tecnologia e voglia di imparare. Entrerai in un contesto dinamico dove potrai acquisire competenze nell'assistenza tecnica oppure nell’avvio e nell'implementazione di progetti legati al gestionale ERP Zucchetti. **Cosa farai** * Affiancherai colleghi e colleghe senior nelle attività di assistenza tecnica alle nostre aziende clienti o nei progetti di avviamento, implementazione e configurazione di moduli ERP dedicati al mondo HR (Time & Payroll, Cost & Planning, Travel ecc.); * Monitorerai l'andamento delle attività di assistenza tecnica o dei progetti di avviamento e implementazione; * Supporterai il Team nelle analisi applicative e nelle configurazioni di base del gestionale; * Collaborerai attivamente con il Team nella gestione di attività trasversali, contribuendo alla risoluzione delle problematiche legate al servizio. **Potresti essere tu se** * Hai conseguito un diploma o una laurea preferibilmente ad indirizzo tecnico, informatico o affine; * Sei interessato/a al mondo dei software gestionali e/o all’assistenza tecnica HR. **Le tue skill tecniche** * Ottima conoscenza del pacchetto Office; * Buona conoscenza della lingua inglese; * La conoscenza di SQL e C#, oppure di altri linguaggi di programmazione sarà considerata un plus. **Come lavori** * Affronti le attività con proattività e attenzione ai dettagli; * Comunichi in modo chiaro e hai un buon orientamento alla relazione; * Ti piace l’dea di pianificare il lavoro e gestire le scadenze. **Cosa troverai** * **La nostra Academy:** un percorso di formazione continua per sviluppare competenze tecniche e relazionali; * **Affiancamento** costante: lavorerai accanto a professionisti/e esperti/e che ti accompagneranno nella crescita; * **Crescita professionale** : feedback continui e opportunità di sviluppo della tua carriera; * **Team collaborativo** : un ambiente dinamico, stimolante e orientato all'innovazione; * **Flessibilità:** lavoriamo in presenza 8 giorni al mese, con la possibilità di lavorare in full remote durante il periodo natalizio e nei mesi di luglio e agosto; * **Benefit e servizi** : iniziative pensate per il benessere delle nostre persone. * **Tecnologia:** strumenti e processi per ridurre le attività ripetitive e aumentare la qualità; **Cosa ti offriamo** Il percorso prevede uno **stage di 6 mesi** con un rimborso spese di **700 euro mensili** e buoni pasto da **8 euro,** pensato per supportarti nei primi passi in azienda. Al termine dello stage, in caso di esito positivo, è prevista l’assunzione in apprendistato, il cui range retributivo è coerente con quanto previsto dal Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro vigente e con il livello di inquadramento associato alla posizione. **Dove lavorerai** Al fine di poterti seguire e affiancare al meglio, durante il periodo di stage ti chiederemo di venire prevalentemente in presenza presso la nostra **sede di Milano o Lodi.** **Il nostro iter di selezione** * Una prima telefonata per conoscerci e allinearci sulle aspettative; * Assessment Center di selezione, durante il quale avrai l'opportunità di metterti in gioco attraverso attività individuali e di gruppo e conoscere meglio il nostro contesto; * Colloquio finale per approfondire motivazioni, potenziale e aspettative reciproche. ***Costruiamo insieme il tuo percorso nel mondo IT*** 🚀 Il presente annuncio è rivolto a candidati e candidate ambosessi (L.903/77 - D. Lgs. n.198/2006). D.Lgs. n. 198/2006, sono invitati/e a leggere informativa privacy ex a *rt.13 REG. UE 2016/679 alla pagina https://www.zetaservice.com/archivio/pagine/informativa-per-il-trattamento-d* ei-dati-personali-dei-candidati.pdf. Prot. n. MLPS\_DD\_0000081 del 28/03/2024